Заказать звонок

Оставьте свои контактные данные, и мы обязательно Вам перезвоним!

Заполняя форму и нажимая на кнопку Вы соглашаетесь с
политикой конфиденциальности и на сбор и обработку личных данных.

Политика конфиденциальности

Данная Политика Конфиденциальности применима ко всей личной информации и полученными или использованными данными на настоящем сайте и всех сайтах, на которые ссылается настоящий сайт. 
 

Сбор вашей личной информации

Мы храним и обрабатываем предоставленную Вами информацию с тем уровнем достаточной защиты, которая представляется достаточной и доступной. Мы не передаем предоставленную информацию третьим лицами за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Мы можем попросить Вас предоставить контактную информацию, такую, как адрес электронной почты, ФИО, номер телефона, ссылки на аккаунты в социальных сетях или прочих контактов, необходимых для осуществления наших услуг.

Отказ от предоставления данной информации является достаточным условием для отказа или прекращения оказания всех или части наших услуг. Для Вашего удобства эти данные могут быть получены в автоматическом режиме с уведомлением Вас перед отправкой запроса на его получение.

Мы можем объединять информацию, предоставленную Вами на нашем сайте, с другой информацией, полученной нами от Вас вне рамок сайта или от сторонних лиц для более эффективной работы нашего сайта, услуг или наших предложений.

Если Вы предоставляете нам свою информацию, Вы имеете право, предварительно уведомив нас, проверить, изменить, исправить или удалить эту информацию. 
Мы оставляем за собой право выбора способа и метода проверки предоставленной Вами информации. Проверка производится в рамках действующего законодательства той страны, в пределах которой Вы воспользовались нашими услугами.

Заполняя наши электронные формы, анкеты, передавая нам информацию иными способами, Вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности.

Использование вашей личной информации

Мы используем Вашу личную информацию исключительно для предоставления Вам услуг и сервисов, указанных на нашем сайте.

В частности, мы используем Вашу информацию, чтобы связаться с вами удобным для вас способом, для предоставления услуг и поддержки, передачи полезных материалов, технической информации и т.д.

Мы также можем связаться с Вами для предоставления информации об услугах и других мероприятиях или предложениях представляющих для Вас интерес. Вы имеете право решить и уведомить нас, хотите ли вы получать такую информацию, с помощью запроса по электронной почте или по иным каналам связи, указанных на нашем сайте.

Передача вашей личной информации

 Мы обязуемся не передавать вашу личную информацию другим лицам за исключением случаев, когда Вы запросите товары или услуги, выполнение которых требует обращение к нашим партнерам или подрядчикам, с вашим предварительным согласием на передачу такой информации.

Мы сотрудничаем со сторонними компаниями для предоставления услуг и решений для наших клиентов; наши партнеры, подрядчики и поставщики услуг берут обязательства хранить конфиденциальность информации, полученной от нашего имени и не использовать ее для каких-либо иных целей, кроме предоставления услуг для наших клиентов.

Мы обязуемся не передавать Вашу личную информацию, предоставленную Вами, сторонним лицам, за исключением: вашего согласия; ответа на официальный и юридически правильно оформленный запрос правительственных органов; следования нормам законодательства, акта, повестки в суд или судебного решения; помощи в предотвращении мошенничества, защите прав и имущества нашей компании; защиты личной безопасности или имущества наших сотрудников, пользователей или общественности; обработки Вашего заказа или запроса, или обработки нашего счета-фактуры; передачи лицам или компаниям, которых мы нанимаем для выполнения внутренних операций компании.

Безопасность вашей личной информации

 Мы гарантируем защиту информации, которую Вы нам предоставляете. Хотя мы не может гарантировать отсутствие попыток несанкционированного доступа, Вы все равно можете быть уверены, что мы прилагаем максимум усилий для защиты Вашей личной информации и предотвращения несанкционированного доступа к ней с помощью соответствующих технологий и внутренних процедур.
 Согласие на обработку данных

 Предоставляя любые личные данные на нашем сайте, все наши клиенты четко понимают, что это необходимо для должного уровня обеспечения нами заявленных услуг и/или сервиса и безусловно соглашаются на сбор и обработку такой информации в рамках данной Политики конфиденциальности.

Вы имеете право в любой момент отказаться от наших услуг и удалить ваши данные из нашей базы — однако мы оставляем за собой право хранить введенную вами контактную и прочую информацию в архивах для сбора статистики и улучшения качества наших сервисов и услуг.

Изменения в политике конфиденциальности

 Условия данной Политики конфиденциальности являются правилом для сбора и использования любой собранной на настоящем сайте и страницах настоящего сайта информации.

Мы оставляем за собой право в любое время изменять или обновлять условия данной Политики конфиденциальности. В случае изменения каких-либо материалов, мы публикуем таковые изменения и обновляем номер версии в документе. Изменения в Политике конфиденциальности вступают в силу с момента публикации на этом сайте, а Ваше дальнейшее пользование нашими услугами и сервисами означает Ваше принятие и согласие на эти изменения.

Если у Вас есть комментарии или вопросы о нашей Политике конфиденциальности, пожалуйста, присылайте Ваши замечания или предложения по электронной почте или по другим каналам связи, указанных на настоящем сайте.

Построение отделов продаж под ключ в РФ, СНГ и ЕвроСоюзе

55 реализованных проектов

ЗА 4 ГОДА

Главная » Увеличили конверсию отдела продаж на 70% частному ВУЗу

Кейс: Увеличили конверсию отдела продаж на 70% частному ВУЗу

Время чтения: 3 минуты.
Сегодня расскажу о нашем опыте работы с коммерческим Вузом и о том, как мы увеличили конверсию отдела.

Прочитайте статью до конца и узнайте:
— Как трансформировать приемную комиссию в отдел продаж.
— Как увеличить продажи в обучающем бизнесе

Михаил Гребенюк и Александр 

С какой проблемой пришёл клиент?

К нам обратилась компания «Среда обучения», она проводит платное обучение на факультетах психологии, дизайна, иностранных языков и выдает дипломы гос. образца о высшем образовании.

Рынок образовательных услуг изменился и появилось много конкурентов. Раньше, чтобы люди приходили в вуз, хватало приемной комиссии, которая по сути работала как отдел сбыта. А в новых условиях , необходимо , чтобы приемная комиссия трансформировалась и по факту продавала платное обучение.

Перед нами встала задача — переделать сотрудников комиссии в продажников. Чтобы после качественной презентации клиента закрывали.

 

Что мы сделали в проекте?

Когда начали копать, мы выяснили, что сотрудники предприятия выявляли потребность и консультировали клиентов, но не закрывали. То есть работали как справочная и обрывали разговор после презентации. О том, почему нужно завершать беседу иначе, и как это увеличивает прибыль, читайте в нашей статье про закрывающие вопросы.

1. Прослушали 50 разговоров менеджеров, выявили аномалии, почему одни продают лучше других и на основе этого внедрили новые скрипты.

2. Провели несколько тренингов с менеджерами.

3. Встроили планерки, это позволило создать некую конкуренцию в отделе продаж.

4. Корректно настроили CRM-систему и внедрили отчеты для прозрачности, чтобы сотрудники видели свои и общие результаты месячной выручки  Про то, как это мотивирует менеджеров к росту сделок, мы говорили в статье про систему отчетности в отделе продаж.

5. По сути, мы трансформировали систему мотивации, сделали ее логичной. До этого она была привязана к выручке, хотя компании была выгодна не прибыль со студента, а их число. 

Ранее, ориентируясь на выручку, сотрудник закрывал клиента на полную предоплату, и по политике компании еще давал скидку 20%. То есть, заказчик, добровольно терял маржу. И тогда, мы решили убрать все скидки и разделить оплату по семестрам.

Для этого привязали систему мотивации к головам. По факту, это то, на что менеджеры реально влияют, закрывать клиентов на запись на учебу и первую предоплату.

Подробнее о том, как правильно сформировать мотивацию, мы разбирали в статье о системе мотивации для развития компании.

 

Каких результатов мы добились?

Мы строили отдел продаж, но собственник одновременно внедрял информацию и материалы с наших консультаций и в другие отделы. Благодаря новым внедрениям конверсия отдела продаж увеличилась на 70%, а по некоторым направлениям в 2 раза. И продолжает расти.

Видео отзыв:

Собственник очень доволен, и сейчас мы рассматриваем вариант работы над подобными проектами прокачки отделов продаж.

 

Хотите, чтобы мы прокачали ваш бизнес?
Для нас такой уровень работы — закономерность. Наша команда Grebenuk Resulting:
— За 4 года построила 55 отделов продаж в России, СНГ и Европе.
— Наняли более 150 менеджеров по продажам.
— Наняли и ввели в работу 15 РОПов.
Оставьте заявку на нашем сайте, для построения отдела продаж под ключ.
За 2 месяца мы своими руками создадим систему в отделе продаж компании и передадим вам в виде простых инструкций.

Если вам понравилась эта статья, также советуем:

Как управлять менеджером, чтобы он круто продавал?
Разница между штатом и удаленкой. Как нанять удаленного сотрудника и не утопить бизнес?
Как увеличить продажи на 30%, добавив вопрос в скрипт?
Что такое ЦКП и как увеличить выручку с менеджера в 2 раза?

Поделиться 1

Оставьте заявку на 2-ух дневный аудит отдела продаж.
Мы выявим почему продажи не растут и покажем точки роста

Заполняя форму и нажимая на кнопку Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности и на сбор и обработку личных данных.

Подпишитесь

и получайте на почту
новые кейсы первыми

Присоединяйтесь

в социальных сетях

Добавить комментарий