«Не было разделения функций у менеджеров, они делали все подряд, из-за чего не уделяли нужного количества времени своим клиентам»
«С клиентами не велась работа, они сливались и компания недополучала прибыль»
«Из-за отсутствия построенной эффективной системы мотивации сотрудники не были заинтересованы в достижении целей компании»
«Система обучения сотрудников не была выстроена, из-за чего тратилось много времени на это, а не на развитие отдела и компании»
Производство и продажа кофе
Прирост составил: 34,41%
Сервис по работе с фрилансерами
Прирост составил: 257,33%
Производство и продажа хлебопекарного оборудования
Прирост составил: 200,00%