Как защитить компанию от ухода редких кадров

Менеджмент
Опубликовано: 23.01.2023

Самое страшное число в бизнесе — 1. Если у вас в команде есть только один продажник, руководитель или поставщик, которого некем заменить, вы попадаете в очень уязвимое положение.

Самолетом всегда управляют два пилота. Их даже кормят разной едой, чтобы, если один отправился, второй смог управлять воздушным судном. Так быть и в компании. Каждому ценному сотруднику необходим «второй пилот», который в случае ЧП возьмет на себя все задачи первого.

Чтобы усилить антихрупкость компании, можно нанять еще одного сильного спеца, который бы мог стать достойной заменой. Второй вариант — найти сотруднику ассистента, который сможет максимально вникнуть в его работу. В будущем его можно вырастить на ту же должность либо использовать в качестве временного заместителя.

Третий способ — найти еще одного сильного спеца в другом подразделении, который также разбирается в данной области, и сможет совмещать в себе обе должности в случае ухода сотрудника.

Подумайте, какие должности в компании сейчас наиболее уязвимы, и подберите им «второго пилота».

А чтобы было легче продавать или систематизировать продажи, скачайте набор из 18 для увеличения продаж

Рекомендуемые новости
Годы новых возможностей
Пересобрать себя
Триггеры никуда не делись
Последнее видео
Как добиться больших результатов в бизнесе?
Узнайте о бизнес-терминах в нашем глоссарии
Подписывайся на нас
в Telegram и Youtube